عقود من الخبرة المشتركة

مستشار متمرس في الموارد البشرية والاستراتيجية بخبرة ٢٠ عاماً في إدارة المواهب والتطوير المؤسسي وتحسين الأداء عبر مؤسسات رائدة من بينها شبكة الجزيرة الإعلامية ومؤسسة قطر وشركة MTN للاتصالات. خبير في تصميم أنظمة إدارة الأداء باستخدام المؤشرات وبطاقات الأداء المتوازن ولوحات المعلومات التفاعلية.

قائد تدقيق ومخاطر متمرس بخبرة عابرة للحدود تتجاوز ٢٠ عاماً في الحوكمة والمخاطر والامتثال عبر قطاعات النفط والغاز والتصنيع والبنية التحتية والتجزئة والعقارات وتقنية المعلومات. خبير في ERM وفق معايير COSO وISO 31000، والامتثال التنظيمي وفق SOX وGDPR وIFRS وGAAP، والتدقيق القائم على البيانات.

مستشارة تطوير مؤسسي متمرسة بخبرة ١٤ عاماً في إدارة الموارد البشرية والاستشارات الإدارية في منطقة الخليج. سجل حافل مع EY قطر وهيئة الطيران المدني وقطاعات الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية. ماجستير في علم النفس التنظيمي وإدارة الموارد البشرية.

مدير أعمال سابق ذو مؤهلات مهنية وخبرة عملية في مناصب تنفيذية عبر أوروبا والشرق الأوسط. قاد برامج تحول ناجحة بنهج عملي وواقعي، ويعمل كمدرّب معتمد يقدّم برامج اعتماد لأكاديمية الخدمات المصرفية للأفراد الدولية (Retail Banking Academy International) في مناطق متعددة.

خبير تصميم تعليمي يعمل جنباً إلى جنب مع الخبراء المتخصصين لتصميم وتطوير مواد تعليم إلكتروني عبر مجموعة واسعة من المواضيع، من أنظمة الحاسوب إلى التدريب القانوني والتنظيمي، بما في ذلك التعليم الإلكتروني لمنتجات مايكروسوفت أوفيس.

استشارية وميسّرة بمسيرة مهنية امتدت 17 عاماً في قطاع الرعاية الاجتماعية، و5 أعوام في الاستشارات التجارية، و12.5 عاماً في القطاع الخاص. تتبنى نهجاً منهجياً قائماً على النتائج يركّز على التصميم بدلاً من الإصلاح، وتطبّق منهجية هندسية وتصميمية لتمكين استراتيجيات الأفراد المستدامة عبر تحسين العمليات وتطوير الاستراتيجيات وتجربة العملاء والتصميم المؤسسي والمواءمة الثقافية. لديها خبرة في مبادرات تنمية المواهب والتعلّم والفعالية المؤسسية، وهي ميسّرة معتمدة من Ken Blanchard وVital Smarts وInternational Thought Leaders.